Легальне працевлаштування в Іспанії: детальний гайд з усіма нюансами
Іспанія приваблює безліч мігрантів з усього світу, адже це сонячна держава з багатою історією, теплим кліматом і високим рівнем життя. Місцева кухня, пляжі та іспанська культура відомі всім. Але також ця країна славиться перспективою для працевлаштування, особливо у великих містах, таких як Валенсія, Барселона, Мадрид, Севілья. Легко знайти роботу можна зі знанням іспанської мови і в певних сферах. Зараз найбільш популярні співробітники у сферах IT, сільського господарства, медицини, будівництва, туризму, освіти, сезонних робіт і догляду за літніми людьми.
Щоб легально працевлаштуватися, потрібно мати дозвіл на роботу в Іспанії та відповідний статус перебування. Більшість компаній стали впроваджувати дистанційний метод роботи та гнучкі графіки. Це відкриває широкий спектр можливостей для фрілансерів. В іспанському робочому середовищі особливо важливо розуміти особливості місцевого етикету та адаптуватися до ввічливого стилю спілкування.
Для тих, хто проживає в цій країні, буде корисна й інша інформація з нашого сайту. Як купити автомобіль б/в в Іспанії, особливості придбання та можливості пошуку і переоформлення. Або ж, можливості оформлення іпотечного кредиту при купівлі житла в Іспанії, для тих, хто планує в цій країні придбати нерухомість.
Ким можна працювати в Іспанії та як знайти вакансії
Найбільше в Іспанії необхідні фахівці з робочим стажем від 5 років і професіонали з вищою освітою. Але це не стосується комп'ютерної сфери, тут вистачить досвіду роботи в цій сфері та профільних знань. Найбільш популярні професії в Королівстві - це:
- Лікар.
- IT-фахівець.
- Інженер.
- Фінансист, банкір.
- Адміністратор, керівник.
Якщо влаштовують важкі умови праці, то знайти роботу в Іспанії буде в рази легше. Жінки можуть влаштуватися майстром манікюру, перукарем, медсестрою, санітаркою, косметологом, доглядальницею тощо. Чоловікам підійдуть такі вакансії, як механік, далекобійник, лаборант, будівельник, гід, різнороб та інші. Мігрантам без досвіду і конкретних навичок теж вдасться знайти робоче місце у сферах сільського господарства, як охоронця, вантажника, будівельника або офіціанта.
Ось основні варіанти пошуку роботи в Королівстві:
- Через знайомих, хто вже працює в цій державі.
- Співпраця з агентством з працевлаштування за кордоном.
- Засоби масової інформації - журнали, газети, сайти, соціальні мережі.
- Самостійно, перебуваючи безпосередньо в Іспанії.
Через знайомих ви завжди зможете дізнатися більш точну інформацію про робоче місце. Крім цього, вони можуть дати рекомендації про вас своєму керівництву, що важливо під час влаштування на будь-яку посаду. В агентствах є вже перевірена база вакансій та іспанських роботодавців. Вони допомагають оформити необхідні документи, а іноді навіть із пошуком житла. Їхні послуги не безплатні, але водночас ви істотно економите свій час і отримуєте підтримку з працевлаштування. А перебуваючи безпосередньо в Іспанії, ви можете дізнаватися про набір співробітників безпосередньо на підприємствах.
У профільних друкованих виданнях дуже часто публікують оголошення про набір співробітників, наприклад газети El Mundo, El Pais. Також можна шукати вакансії в тематичних групах соцмереж.
З популярних сайтів з пошуку роботи в цій країні можна виділити такі:
- InfoJobs.
- Milanuncios.
- Ius Laboris.
- Trabajando.
Ви можете як вибрати вакансії самостійно, так і розмістити резюме іспанською мовою й очікувати відповіді на нього від роботодавця. Хочемо зазначити, що листування роботодавці ведуть іспанською мовою, так само як і співбесіду. Тільки у сфері IT більшість володіє англійською.
Як влаштуватися на роботу в Іспанії: подробиці працевлаштування з усіма нюансами
Сама віза для в'їзду в Іспанію може видаватися без прав на працевлаштування. Але якщо мігрант збирається працювати, то необхідно буде отримувати офіційний дозвіл від органів влади. Дозволи можуть бути трьох типів - тимчасовий, своїм коштом і за найманням. Найчастіше використовують дозвіл за найманням. Він також ділиться на різні види:
- Тип А - оформляється для сезонних робіт або разового підробітку у встановлені терміни. Дія такого дозволу триває відповідно до укладеного контракту. Якщо є необхідність, його можна продовжити. Максимально видається строком на 12 місяців.
- Тип В ділиться на первісне і перереєстроване. За первісною дозволено працювати тільки в певній компанії, на певній посаді. Термін складання - 1 рік з можливістю продовження до двох років. Перереєстрована оформляється по закінченню терміну первинної і дозволяє працювати на інших спеціальностях. Термін його дії становить 2 роки.
- Тип С видається при закінченні терміну візи, якщо у власника був дозвіл типу В. Він дозволяє працювати протягом 2 років по всій території Іспанії.
- Тип G призначений для певних типів робіт в Іспанії відрядженими співробітниками від держав, які не входять до складу Євросоюзу. Його термін становить не більше 1 року, але з можливістю продовження ще на 1 рік.
- Тип F оформляють громадянам інших держав з проживанням у прикордонних зонах. Працівник має право працювати за найманням, а також вести бізнес у прилеглих до кордону районах Іспанії. Але за таким дозволом власник зобов'язаний щодня повертатися в країну проживання. Такий документ видається максимум на 5 років з можливістю його поновлення.
- Тип Т - це підвид дозволу типу А. Він призначений для вузьких спеціалістів, обов'язки якого не зможе виконати громадянин Європейського Союзу. Він оформляється максимум на 9 місяців і після повернення на місце проживання, працівникові потрібно відмічатися в консульстві, де було видано дозвіл. Час очікування такого документа може зайняти до трьох місяців.
Можна також отримати дозвіл на роботу в Іспанії шляхом відкриття власної справи. У разі внеску в культуру або економіку Королівства можна отримати особливий дозвіл без обмежень у часі, але документ необхідно заново реєструвати кожні 5 років.
Щоб легально працевлаштуватися в Іспанії, потрібно пройти такі етапи:
- Пошук вакансії.
- Співбесіда з роботодавцем.
- Укладення контракту.
- Оформлення робочого дозволу.
- Отримання робочої візи Іспанії.
- Прибуття до Королівства (у разі, якщо мігрант перебував за його межами).
Після цього можна приступати до виконання своїх трудових обов'язків повністю офіційно.
Нелегальне працевлаштування найчастіше означає важкі умови праці з низькою заробітною платою. Такі роботодавці можуть влаштовувати навіть без документів і наявності освіти, ігноруючи місцеві закони і безпеку праці. У такому разі в мігранта немає жодних гарантій того, що його працю буде оплачено в заявленому розмірі або оплачено взагалі. Учасники таких схем можуть бути оштрафовані до 100 000 Євро, у разі виявлення нелегальної роботи. Іноземців поміщають у депортаційну в'язницю з подальшим виселенням у країну походження. Після депортації буде заборона на в'їзд у будь-яку державу Євросоюзу, на термін 5 років. Такі методи стосуються мігрантів із країн, які не входять до складу ЄС.
Тому необхідно легально працевлаштуватися в Іспанії, щоб уникнути неприємних наслідків і штрафів, а також бути захищеним від шахрайства роботодавців, які уникають законів.